4 types de coaching professionnel
- Coaching d’organisation
- Coaching d’équipe (cohésion)
- Coaching collectif (solution)
- Coaching individuel
En visio ou en présentiel
Vous êtes soucieux de la bonne posture et de la bonne performance à développer ?
Vous cherchez à cheminer pour faire évoluer le projet des autres et le votre ?
Vous êtes ambitieux ou ambitieuse et vous voulez vous épanouir pleinement ?
Vous voulez amener de la bienveillance, de la créativité, du ludique et du renouveau pour vous et autour de vous ?
Développez une nouvelle approche
Mon job est de vous faire cheminer dans la construction de vos ambitions, étape par étape avec le coaching professionnel.
L’enjeu : ouvrir de nouvelles possibilités qui vous sont propres !
Notre expérience : accompagnement de dirigeants / managers / facilitateurs / formateurs sur des projets de tous niveaux !
Nos outils : Le DISC et les forces motrices 360 (profils comportementaux), l’IEQ (quotient émotionnel), le coaching créatif, la sophrologie, la communication non violente, les liberating structures, le management 3.0, l’agilité, le coaching professionnel, l’approche systémique et l’analyse transactionnelle.
Nous avons à cœur d’écouter le potentiel et la richesse de l’être de chacune des personnes et collectif que nous accompagnons.
Le coaching d’organisation
Accompagner les transformations internes d’une organisation est clef pour viser l’autonomie et la performance de votre organisation.
Le coaching d’organisation permet de travailler à plusieurs niveaux (individuel, équipe et entre service/département) tout en ayant une approche transversale.
Les enjeux peuvent être multiples : mettre en place une nouvelle organisation et/ou gouvernance, avoir de nouvelles approches managériales, une nouvelle direction, développer des projets transversaux, faire émerger la raison d’être de l’organisation, développer la performance et l’efficacité, etc.
Notre approche est d’intégrer l’intelligence collective pour la mettre au service de la Qualité de Vie au Travail de l’organisation et de chaque individu ainsi développer son meilleur potentiel.
Blog : qu’est-ce que le coaching d’organisation ?
Le coaching d’équipe
Le besoin d’avoir une cohésion d’équipe, des liens soudés, humain et d’aller ensemble dans la même direction se développe avec l’intelligence collective. L’enjeu : favoriser la transversalité des échanges, une communication efficiente et aller ensemble vers les défis qui vous portent !
Le coaching d’équipe peut prendre 3 formes :
- Séminaire de cohésion d’équipe (team-building) : pour souder les liens
- Workshops-coaching collectif : pour partir des préoccupations de l’équipe et co-construire tous ensemble
- Groupe d’analyse de pratiques professionnel : pour développer une culture commune et décider ensemble des actions d’amélioration (=permet de faire émerger les communautés d’intelligence collective)
Le coaching individuel
Le coaching professionnel individuel traite de situation professionnelle (de carrière, de performance, de crise ou de développement)
Il se fait tête à tête (présentiel ou visio) autour d’un contrat de coaching professionnel ou d’un contrat tripartite.
[Coaching découverte de 20 min gratuit pour se rencontrer]
Séance en présentiel à mon cabinet : à 15 min de Toulouse et à 2 min du château et de la mairie de Launaguet.
Séance en visio : possible
Avis sur le coaching professionnel d’Osons une pause
⭐️ Une expérience incroyable avec un groupe formidable et une coach au top ! J’ai vraiment apprécié le fait que l’on partage nos pensées, que l’on discute tous ensemble, et tout ceci dans un cadre de bienveillance et non-jugement ! 😊🌺
⭐️ Merci beaucoup pour ce très bon moment de partage, de convivialité et de cohésion d’équipe 😊
⭐️ Le truc que je préfère chez Merry ? Ses cartes-outils qui m’aident à mettre des mots sur ce que je ressens ou pense. Ah non ! C’est sa voix super douce pour les moments de relaxation. Ah ou encore sa capacité à poser les bonnes questions, au bon moment. Et aussi surtout son écoute bienveillante et son éclatant professionnalisme.
Quoi d’autre ? Et bien je vous recommande d’aller apprécier par vous même ! 😉
⭐️ Ayant eu quelques difficultés avec mon travail, Merry m’a appris à prendre du recul et à savoir se relaxer dans les moments de tensions.
Merry est une coach efficace et à l’écoute des autres.
⭐️ A chaque fois, Merry est allée chercher ce que je devais faire sortir pour vivre pleinement et sereinement dans mon activité professionnelle et dans ma vie personnelle. Merci Merry!
Coaching professionnel Osons une pause – Coaching Toulouse / Occitanie / Visio
Contactez-moi pour un accompagnement transformant !